分管办公室的单位副职直接插手办公室主任的日常工作,怎么办?

这说明你这办公室主任做的不到位,作为你的分管领导,你应该主动向分管领导汇报工作,事前多请示,事后多汇报,汇报工作之前要研究工作形成方案供领导选择。

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这事儿我遇到过。我是主任,分管副局长直接通知副主任工作,副主任给我说我听都不听,我说谁给你安排的你给谁汇报,结果副主任执行不下去。副局长又来找我,我说你有事儿通知我,我怎么安排是我部门的事儿,越过我就不妥了。后来再也没有过。

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不管你是班子成员兼办公室主任,还是单位中层干部,就是这个分管领导不问,你也应该主动汇报,假如你是班子成员,一把手为什么让他分管办公室而不是你,既然能分管办公室,那他肯定是排名靠前的党委(常务)副职,他的排名要始终比你靠前,如果你不是班子成员,那更得向这个分管领导汇报了,事前请示,事后汇报,讲政治规矩!作为公职人员要时刻认清自己的位置,干事到位不越位。

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